任职资格：

1.男女不限，年龄20-38岁；女士优先录用；

2.一年以上电机行业的下线工作经验；

3.工资计件制，多劳多得。

任职要求：

女性；有驾照，会开车；单县当地优先录用；

1.具备一定的市场统筹管理的能力；

2.有较强的外事沟通能力，工作责任心强；

3.宣传、推销公司产品及服务，向客户提供报价、解答客户询问。

岗位职责：

1.熟练掌握公司产品（电机、后桥、控制器）知识，清楚了解公司产品的进出和库存情况，准确把握产品的定价，切实做好所辖区域产品的推销；

2.了解掌握工资的经营状况，根据公司领导的要求，结合实际工作的需要积极开展市场调研工作，手机、研究、整理市场信息，上报公司领导决策参考，并以此指导实际工作的开展；

3.依据所销售产品呢按期回笼应收货款；

4.手机市场动态与竞品信息，及时上报；

5.了解国内展会的信息，根据公司计划参加展会活动，尽可能与客户达成合作意向，扩大区域市场。

任职资格：

1.年龄22-36岁；大专以上学历；

2.办公自动化熟练运用；

3.AUTO CAD及任意一款3D设计软件使用；

4.TS16949五大工具手册的基本认知；

岗位职责：

1.异常问题的分析，统计，排查改善建议的提出和分析；

2.生产，研发，IQC等各部门工作的协调沟通；

3.产线制程工艺改善；

4.与研发图纸的核对，发行；

5.上级主管交代的其它工作安排。

任职资格：

1.男性；年龄25-35岁；大专以上学历；

2.机电一体化/电子/电气自动化等相关专业；

3.熟练运用AUTO CAD/Pro-E等设计软件；

4.二年以上控制器行业相关工作经验；

岗位职责：

1.控制器产线及售后不良品分析.良率改善；

2.控制器生产工艺、制程改善，提升产品品质与产能；

3.新品控制器及元器件验证；   

4.客诉异常问题处理及提供相关分析报告给客户；

5.产线测功机、电源，相关设备调试检修；

6.上级主管安排的其它任务之完成；

7.电机、控制器相位线确认.样品制作与订单评审；

8.控制器性能分析与整改。

任职资格：

1.男性；年龄25-35岁；大专以上学历；

2.有电机行业相关工作经验；语言表达能力强，可以适应短期出差；

岗位职责：

1.配合销售员与客户进行技术对接，并能将客户信息完整的传达到公司内部；

2.负责样品电机的制作跟踪；并根据客户需求完成测试及编制测试报告；

3.熟练使用二维及三维软件，并能独立制图；

4.熟练使用办公自动化等相关软件。

任职资格：

1.男女不限，年龄26-40岁；专科以上学历；

2.工业工程类相关专业；三年以上丰富的IE工业工作经验；

3.熟悉AUTO CAD/Pro-E等设计软件；

4.受过IE管理实务.生产管理.现场管理等方面的培训。

岗位职责：

1.产能评估，资源优化，持续改善生产效率，协助生产线解决问题；

2.制定标准工时，人员定额，作为效率改善；

3.规划产线布置，优化物流，增加空间利用率，优化流水线物流，合理安排流水线；

4.标准化分析研究操作分析，流程分析，确定标准化作业流程，提高管理效率；

5.制造 成本分析，降低报废成本，制造成本；

6.制作作业SOP,规范员工作业方法。